【神戸／未経験歓迎】海外営業事務◆英語力活かせる／年休120日／有休消化率◎

勤務地兵庫県
職種営業事務・アシスタント、一般事務・アシスタント
雇用形態正社員

第二新卒歓迎
転勤なし（勤務地限定）
年間休日120日以上
退職金制度
完全週休2日制
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
産休・育休取得実績あり
30代

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仕事内容: 【神戸／未経験歓迎】海外営業事務◆英語力活かせる／年休120日／有休消化率◎

～未経験から英語を活かして活躍できる／年間休日120日／経験不問／世界で需要の高い日本の中古車を世界中に届ける～

■仕事の内容：
高品質な日本の中古車を輸出販売している当社にてヨーロッパやアジア、カリブにある中古車販売店や商社等からのSNSやチャットでのお問い合わせに対応。希望車種や納期に関するお問い合わせがほとんどです。英語でのやりとりですが、簡単な読み書きができれば問題ありません。

■国内配送手配：
日本全国にあるオークション会場から中古車を一時的に港湾施設に保管するための配送手配をお任せします。船の予約は貿易事務が行うので、連携を取りながら配送会社に依頼します。その他、ミャンマーの支店と協力してお客様対応のサポートも行います。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
配属先は4名（30代2名、20代2名）で構成されています。
英語を使って仕事をしたいという方も多く、将来的には同部のリーダーやマネージャーへのキャリアパスを描くことが可能です。

■入社後の流れ：
入社後は社長をはじめ、上司・先輩他部署のメンバーが丁寧にフォロー致します。専門的な知識や経験は不問です。海外企業とやり取りする際のビジネスマナーからレクチャー致します。

■当社の特長：
・世界でも指折りの人気を誇る日本のユーズドカーを、海外の法人向けに輸出している当社。「ノーサプライズ（驚かせない）」の精神を大事に、お客様へ誠実な対応をすることで、長年にわたり厚い信頼関係を築いてきました。
・「ノーサプライズ」とは？
お客様としっかりとコミュニケーションを取ることで、お車がお客様の手元に届いたときに「聞いていた通りだ」とある意味驚かせない、丁寧で確実なサービスを目指しています。お客様の求めるものを提供し、誠実に対応するのが当社のミッションです。

対象となる方: ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎！業種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・日常レベルの英語力をお持ちの方(メールやチャットなど読み書きがメインで英語の電話応対はほとんどございません)
・段取りよく仕事を進め、チームワークを重視しコミュニケーションを積極的にとれる方

※メンバーの前職は営業事務、米国でベビーシッター等様々なので未経験からでも活躍できる環境です！
※陸送会社様やディーラー様とのやりとりが発生するのでコミュニケーションがしっかりととれる方や自ら発信ができる積極的な方を求めております。

勤務地: ＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県神戸市東灘区本山南町8-6-26
勤務地最寄駅：JR東海道本線／摂津本山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

勤務時間: ＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態: 正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
・試用期間中の勤務条件：変更無
・試用期間について：期間延長可能性有

給与: ＜予定年収＞
392万円～462万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～280,000円

＜月給＞
240,000円～280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（9月）
■賞与：年1回（9月／昨年度実績2ヶ月分）
■モデル年収：
年収420万円／経験2年
年収480万円／経験3年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生: ＜各種制度＞
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給、上限月3万円まで交
社会保険：■各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
※補足事項なし

＜その他補足＞
下記全従業員利用可です。
・服装自由
・出産・育児支援制度
・私服勤務可
・食事補助あり
・健康診断
・IDECO+導入

休日・休暇: ＜休日休暇＞
■完全週休2日制

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日について：
土曜+日曜もしくは日曜+月曜
GW5日・お盆5日・年末年始6日（2023年度例）
■有給休暇：
入社半年経過時点10日／有給休暇の取りやすい環境です