【土木技術職】市職員としてまちづくりを担当/都市計画、道路・公園・上下水道・河川等の整備・補修・管理
具体的な仕事内容
戸田市の正規職員として、都市計画、道路・公園・上下水道・河川等の公共施設等に関する整備や補修、管理など、技術的な専門知識を活かした業務を行います。
<主な仕事内容>
・道路を修繕する計画を立案
・庁内の関係部署と調整
・工事業者とのやり取り
・住民の方への説明
などを、担当いただきます。
<あなたの不安を解消するQ&A>
【1】民間企業からの転職ですが、大丈夫でしょうか。
もちろん考え方やシステムにおいて異なる点はありますが、先輩たちもサポートするので問題ありません。戸田市では平成27年から経験者採用を行っており、民間企業から転職した先輩も多数活躍しています。
【2】現場での業務はありますか。
維持管理や、工事の発注前、工事中、完了後など状況に応じて現場での業務が発生するため、週2~3回現場へ向かうこともあります。基本的にはデスクワークが中心で、設計・工事等の資料、国や県からの調書、庁内文書の作成等を行います。
【3】働く魅力を教えてください。
上流工程である計画・発注業務から携われるところです。計画の初期段階から携わったものがカタチとなり、戸田市をつくり上げていくやりがいを実感できます。
<主な配属先・業務の概要>
■都市計画課
└都市マスタープラン、地域地区等の都市計画の決定・変更、都市景観形成の推進など
■まちづくり区画整理室
└市街地再開発事業、道路の新設・改築工事等、都市計画街路事業の整備及び用地の管理など
■みどり公園課
└公園等に係る総合企画・調整、工事及び維持管理、緑化推進など
■水道施設課・下水道施設課
└上下水道設備の保全など
■河川課
└河川・水路の工事及び維持管理、水辺空間の利活用など
各配属先の担当業務に応じて、下記のような業務も発生します。
・工事の発注(入札対応)
・発注業務に係る業者打ち合わせ
・まちづくりのための市民ワークショップ
・県・国・関係部署との調整
・市議会への資料提供
チーム/組織構成
30代~40代の社員も多数活躍しています。
戸田市出身、結婚を機に移住、入庁を機に移住した方などさまざまです!
<男女比>
6:4 ☆女性の管理・監督職(副主幹職以上)22.4%
- 対象となる方
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【経験を、戸田市のまちづくりに活かす】土木関連の実務経験5年以上の方(ブランク可)/業種経験不問
必須要件:次の【1】【2】の両方を満たす方
【1】土木工事の計画、設計、施工監理等の職務経験(正規雇用)がある方
※民間企業や官公庁等での就労経験を対象とします
※直近10年中に通算5年以上の実務経験がある方が対象です
(1年未満の経験期間は除く)
【2】下記のAまたはBに該当する方
<A>平成元年4月2日以降に生まれた方
<B>昭和54年4月2日以降に生まれた方、かつ、1級土木施工管理技術検定に合格している方
※業種未経験歓迎/官公庁での勤務経験の有無は問いません※
- 選考のポイント
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移り変わる情勢に対応する「柔軟性」や自身の業務だけではなくプラスアルファで動ける「主体性」をお持ちの方は大歓迎。
地域に関わるあらゆる関係者と連携する仕事ですのでコミュニケーション力は必須となります。
- 勤務地
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【原則転勤なし】
戸田市役所または新曽南庁舎での勤務
※配属先による
■戸田市役所/埼玉県戸田市上戸田1丁目18番1号
<アクセス>
・JR埼京線「戸田駅」から徒歩10分
・国際興業バス「戸田市役所入口」停留所すぐ
・tocoバス「戸田市役所」停留所すぐ
■戸田市役所新曽南庁舎/埼玉県戸田市新曽南3丁目1番5号
<アクセス>
・JR埼京線「戸田公園駅」から徒歩12分
・国際興業バス「浅間橋」停留所から徒歩2分
・tocoバス「浅間橋」停留所から徒歩2分
※受動喫煙対策:敷地内原則禁煙
入庁後のキャリア次第では、県庁や国の出先機関へ数年出向することもあります。
- 勤務時間
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8:30~17:15(所定労働時間7時間45分 休憩60分)
<私生活を大切にできる働き方>
月の平均残業時間は10時間~20時間程度。各々が担当を受け持っているものの、業務量に偏りが出ないよう都度調整しています。
<技術職のある1日のスケジュール>
~まちづくり区画整理室 施設整備担当~
8:20 出勤 メール・スケジュール確認
8:30 担当ミーティング
8:40 窓口業務、工事・設計書類作成
10:30 業者打合せ
11:30 打合せ内容整理
12:00 昼休憩
13:00 発注書類・設計書作成
14:30 現場での工事管理、立会業務
16:00 現場報告、現場管理書類作成
17:45 退勤
<平均残業時間>
17時間 ※技術系職員が配属される部署の平均
- 雇用形態
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正社員
公務員(正規職員/無期雇用)としての採用となります。
※試用期間:6カ月
※試用期間中の給与・条件は本採用後と同一
- 給与
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【初任給の例】
大学卒/24万7940円(経験5年)~29万9970円(経験15年)
短大卒/23万9580円(経験5年)~29万1170円(経験15年)
高校卒/22万8800円(経験5年)~28万1160円(経験15年)
【月給】
22万8800円以上(全員支給対象の地域手当含む)
※残業代別途
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※上記月額は一例であり、職歴に応じ、一定の基準に基づいて支給されるため、記載内容と異なる場合があります。
※採用されるまでに給与改定等があった場合は、その定めるところによります。
<各種手当>
■超過勤務手当
■通勤手当
■扶養手当
■住居手当 …など
- 待遇・福利厚生
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<各種制度>
■埼玉県市町村職員共済組合加入
■職員互助会加入
■退職金制度
■定期健康診断・健康相談・ストレスチェック
■勤務服支給
■在宅勤務制度
■育児支援制度
└時短勤務、時差出勤など
■資格取得支援制度
└業務上必要な資格に対する講習費用、登録料などの補助
■各種研修制度
└入庁時研修、OJT研修、階層別研修など
<その他>
<入庁後の流れ>
初日は入庁時研修を受講いただき、2日目以降は配属先でのOJT研修となります。半年程度はトレーナーが指導しますので、市役所での勤務経験のない方もご安心ください。
- 休日・休暇
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<休日休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(12月29日~翌年1月3日まで)
■GW休暇
(暦どおり)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)★男性職員の取得率73.9%/2023年度
■介護休暇
■出生サポート休暇
■育児参加休暇
■子の看護休暇
■病気休暇 など
基本的には土日休みですが、市内で行われるイベント(お祭りなど)の対応のために出勤するケースもあります。
※その場合は振替休日を取得します
- 試験スケジュール
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<受付期間:令和6年8月1日~10月31日>
■1次試験:11月15日~11月24日
合格発表:12月上旬
■2次試験:12月16日~12月20日
合格発表:12月下旬
■3次試験:1月9日又は1月10日
合格発表:1月中旬
■採用予定日:令和7年4月1日