SNS運用・広告宣伝・デザイン制作／未経験歓迎／研修充実

勤務地山形県、東京都、愛知県、福井県、長野県、山口県、福岡県、長崎県
職種デザイナー（グラフィック・その他）、その他マーケティング・商品企画・広告宣伝
雇用形態正社員

第二新卒歓迎
採用人数5名以上
服装自由
転勤なし（勤務地限定）
女性活躍
残業20時間未満
社宅・家賃補助制度
研修制度充実
退職金制度
育児・託児支援制度
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
5日以上の連続休暇OK
原則定時退社
産休・育休取得実績あり
急募！入社まで1カ月
固定給25万円以上
20代

この求人を要約すると…

InstagramやYouTubeのSNS運用担当
デザインや企画・編集などのスキルを伸ばす研修あり
月9～10日休み☆私服勤務OK／残業月3.5時間

募集事項閉じる

仕事内容: ＜SNSや美容好き歓迎＞医師やクリニックのInstagramやYouTubeなどのSNS運用をお任せ

具体的な仕事内容
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★お任せする仕事内容
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医師や配属先クリニックの、SNS運用やブランディングをお任せします。

各SNSへの投稿制作には、CANVA、Photoshopやillustrator、Premiere Pro、Filmoraなどのツールを使用。

さらに、写真の撮影・編集・企画・分析・ブランディング力など、幅広いスキルが習得できるポジションです。

＜具体的には…＞
・SNS（Instagram・YouTube・Tik Tok・LINEなど）での情報発信と分析
・YouTubeの企画・撮影・編集
・院内掲示物の制作
・症例写真（手術風景含む）の撮影
・メルマガ作成
・事務業務（入力作業や電話対応）など

★投稿内容は、クリニックのオススメ施術やドクターズコスメ、医師の得意な施術紹介など。クリニックの強みやマーケティング戦略を意識しています。

＼美容に興味がある方を歓迎します！／
SNS運用にあたり、美容医療の知識は必要不可欠。応募時点では知識がなくとも、美容が好きな方であれば楽しく学べます。

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★マーケティングスキルの習得をサポート！
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東京で行われる2日間の集合研修後、6カ月の研修期間で学んでいただきます。
※下記以外にも社内チャットにて、本部のスタッフが個別の相談も行っています
※研修期間中は、Canvaを使用いただきます。研修終了後、Adobeへの切り替えも可能です。

【具体的には】
・SNS・WEBマーケティング研修/CANVA/Adobeソフトなどの制作スキル研修（研修動画あり）
・制作ルールや医療広告ガイドライン、ブランディング、データ分析などの基礎知識の研修
・オンラインでのスキルアップ研修（月1回）

【身に付くスキル】
・動画の企画、撮影編集
・Instagram、Youtube、TikTokなどのSNS運用
・SEOマーケティング
・Google Analyticsなど分析スキル
・LINE、メルマガなどのアカウント運用　など

チーム／組織構成
9割以上の先輩が未経験入社のため、相談しやすい環境です。

＜男女比＞
9:1（女性:男性）

＜年齢構成＞
20代のスタッフを中心としたメンバーが活躍中！

対象となる方: 【必須】高卒以上／SNSの運用経験、またはデザイン制作スキル（実務経験不問）をお持ちの方

【必須条件】
◇SNSの運用経験または、Photoshopやillustrator、スマホアプリでのデザイン制作スキル
◇高卒以上

＼こんな方を歓迎／
◇Photoshopやillustratorを学校や独学で学んでいた
◇幅広いクリエイティブスキルを身につけたい
◇ブランディング力を身につけたい
◇周囲と協力して業務を進められる
◇プライベートも大切にしたい
◇美容業界に興味がある

★当社が掲げる「究極の三方良し」の理念に共感いただける方と共に働きたいと考えております。ご応募の際には当社の採用ページにて理念をご確認下さい。

◎業界未経験歓迎／第二新卒歓迎

選考のポイント: エントリー後、dodaの管理画面より[書類選考のご案内]を送付しますのでご回答ください。書類選考にて運用しているSNSアカウントもしくはポートフォリオをご提出いただきます。（鍵アカウントは選考対象外）

勤務地: 【以下5つの医療法人による合同募集です】【全国のクリニック（全て最寄駅徒歩5分程度）】
※配属先は希望を考慮し決定します
※転居を伴う転勤はありません／U・Iターン歓迎
※希望する法人に応募することが可能です

＜医療法人湘美会＞
山形、新宿、池袋、上野、品川、町田、福井、名古屋、小倉

＜医療法人社団孝和会＞
長野、表参道、南青山、渋谷、池袋、中野、吉祥寺、蒲田、八王子、立川、下関

＜医療法人社団菜寿会＞
新宿、池袋、銀座、新橋、赤羽、二子玉川、赤坂見附、西葛西、高田馬場、六本木、調布、名古屋

＜医療法人社団愛恵会＞
自由が丘、秋葉原、豊洲、恵比寿、北千住、錦糸町、五反田

＜医療法人社団樹慶会＞
新大久保、名古屋、長崎

勤務時間: 10：00～19：00（実働8時間／休憩60分）
※一部のクリニックは、9：00～18：00（実働8時間／休憩60分）での勤務
※配属先のクリニックにより異なる

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＜1日のスケジュール例＞
▼10：00
　SNS上でのコメントやDMの確認・返信
　YouTubeの動画編集

▼12：00 お昼休憩

▼13：00
　YouTube動画編集や撮影
　SNSへの投稿作成や投稿した内容の効果分析
　写真撮影やHPの更新

▼19：00　退社
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★残業月平均3.5時間
★原則定時退社
★残業手当は1分単位で100％支給

ご自身でスケジュール管理を行い、納期にも余裕を持たせられるので、残業はほぼゼロ！

＜平均残業時間＞
3.5時間（2023年実績）★原則定時退社／残業手当は1分単位で100％支給します

雇用形態: 正社員

※6カ月の研修期間中は契約社員です
※研修終了後、正社員雇用へ切り替わります
※勤務地・それに伴う勤務時間以外の仕事内容・応募資格・労働条件・待遇は全て全院共通です

給与: ＜社会人経験1年以上＞
月給27万円

＜社会人経験1年未満＞
月給25万円

※研修期間中の給与変動なし
※残業代は100％支給します
※賞与年2回（研修終了後より）、短期業績手当年4回（研修終了1年後より）を別途支給します

＜賞与＞
年2回（7月・12月）※別途、年4回の短期業績手当あり

＜昇給＞
年1回（4月）

＜入社時の想定年収＞
年収330万円～400万円

＜社員の年収例＞
年収470万円（入社5年目）

年収400万円（入社3年目）

※賞与＋短期業績手当を含みます

待遇・福利厚生: ＜各種制度＞
【各種手当】
■社会保険完備
■昇給査定（年1回／4月）
■賞与（年2回／7・12月）
└研修終了後から支給
■短期業績手当（年4回／2・5・8・11月）
∟研修終了1年後から支給
■交通費（月3万円まで）
■時間外手当（1分単位支給）
■皆勤手当
■家賃補助制度（研修終了1年後から支給）
■保育料支援（保育料基本金額の50％・上限2万円）

【その他】
■服装自由（制服orオフィスカジュアル／好きな方を選択OK）
■ネイルOK（肌なじみの良い色）
■ピアスOK（1粒石の華美でないもの）
■育児短時間勤務制度
■チャレンジ休職制度
■飲みニケーション制度
■部活動（ゴルフ等）
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社内表彰制度（SBC AWARD等）
■制服貸与
■退職金制度（勤続3年～）

※各種規定あり

休日・休暇: ＜年間休日＞
110日

＜休日休暇＞
■週休2日制

（シフト制／月9～10日）

■慶弔休暇

■有給休暇

（入社半年後10日間付与）

■産前・産後休暇

（実績あり）

■育児休暇

（実績あり）

■お勉強休暇（入社時6日間付与）

☆土日休みの取得も可能
☆月3日の希望休や有給休暇を土日休みにあてられます（繁忙期を除く）
☆有給休暇の消化率は87％
☆最大10連休の取得OK

※休暇中は、SNSにお客様からお問い合わせがあっても対応しなくて良いよう、ほかのスタッフが協力してくれるチームワーク抜群の職場です

【育児休業取得率95％！】
2023年1年間で、対象スタッフ440名のうち418名が育児休業を取得。
現在、600名以上（グループ全体／12月時点）が取得中です。
結婚・出産・育児といったライフイベントをサポートする各種制度が整っています！

投稿頻度は？: ◇Instagramとブログ：毎日
◇IGTV（Instagram）：月2本
◇YouTube：月8本
◇メルマガ：月1本
◇LINE：月4～8本

※各クリニックの規模や特徴・年齢層によって、注力するSNSや投稿数は異なりますので、上記はあくまで一例です。

☆投稿内容は、社内規定のブランドイメージや、プロモーション計画を守っていればOK！
自由度高く、アイデアを活かしたSNS運用ができます。
☆Instagramで「sbc」と検索すると、医師やクリニックのアカウントを見ることができます。

SNSにおけるブランディング戦略の重要性: 美容医療の情報はインターネット上にあふれています。

だからこそ「調べるたびに新しい情報が出てきて、何が正しいか分からない…」「美容医療を受けるなら信頼できる先生にお願いしたい」と考えている方は決して少なくありません。
ユーザーにとって信頼できる情報元の一つとなるのが、医師やクリニックの公式SNSです。

とくにInstagramを通して、「この先生に施術をしてほしい！」と思っていただけると、SNS経由で予約が入ることも。ダイレクトに投稿の反響を実感できるのも、SNS運用担当ならではのやりがいです。

SBCメディカルグループの実績: ★1年間の来院者数「465万人以上」（※1）
★2023年度紹介リピーター率「90％以上」
★累計治療実績「2329万2838件」（※2）

多くのお客様から選ばれ続けてきたSBCメディカルグループ。お客様と本気で向き合い、低価格で高品質な美容医療をご提供し続けてきたことで、全国に200院以上のクリニックを展開しています。このたびは業績好調・クリニック数増加のため5名以上を採用いたします。

※1　2023年度実績
※2　2023年12月末までの累計治療実績

応募方法閉じる

選考の流れ

[1]WEB書類選考

[2]WEB面接1回+WEB適性検査（※）

[3]内定（応募から内定まで3週間程度）

選考プロセス: 【書類選考】
エントリー後、＜書類選考のご案内＞を送付
※希望職種「クリニックプロモーションプランナー」を選択
※連絡先欄に記載の【書類選考補足】もご覧ください

【面接】
※事前に履歴書と職務経歴書をメール送付
※土日祝の面接可

【内定】
原則、毎月1日入社

※本募集はランジェコスメティーク株式会社による委託募集です
・選考に入る前に就業を希望される勤務地・エリアをお伺いします
・希望企業についての選考・採用決定をランジェコスメティーク株式会社が行います
・雇用契約締結は各院それぞれで行います

連絡先: 【書類選考補足】
書類選考にて、運用しているSNS（Instagram・YouTube・TikTok）の企業またはプライベートアカウント、もしくは女性向け商材の作品を入れた自作ポートフォリオをご提出いただきます。※鍵アカウントは選考対象外

【連絡先】
ランジェコスメティーク株式会社
担当／採用担当
TEL：050-5865－5943

※dodaよりエントリーいただいてから3日以内に、書類選考のご案内を管理者画面経由で送付しておりますが、届いていない場合は、お手数ですが上記までご連絡いただければ幸いです

会社概要閉じる

事業概要: 美容医療サービスを提供するクリニックを運営
＜全院共通＞

所在地

〒163-1312

東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー12階（医療法人湘美会）

設立: 2004年4月（医療法人湘美会）

代表者: 代表者中村大輔（医療法人湘美会）

従業員数: 8200名（グループ計）

平均年齢: 29歳（グループ計）

会社ホームページURL: http://www.s-b-c.net/

提供媒体名：doda　／　
求人取得日：2024年11月28日